Подобряване безопасността и условията на труд за служителите на "Микроинвест" ООД"МИКРОИНВЕСТ ООД"изплънява Договор №ESF-2303-01-01035, сключен с Агенция по заетостта като договарящ орган по Схема за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ BG 051PO001-2.3.03 “Безопасен труд”, Приоритетна ос 2: Повишаване на производителността и адаптивността на заетите, Основна област на интервенция: 2.3. Подобряване условията на труд на работното място.
Акцентът се поставя върху подобряване на условията на труд в „Микроинвест“ ООД в съответствие с нормите и изискванията на законодателството по безопасност и здраве при работа. В това число се цели и усъвършенстване на организацията на трудовата дейност и създаване на предпоставки за повишаване производителността на труда, както и намаляване на трудовите злополуки във фирмата-Кандидат.
Едновременно с това настоящото проектно предложение отговаря и на приоритетите на Националната стратегическа референтна рамка, която определя основните цели на политиката и приоритетите за развитие в областта на развитието на човешките ресурси през програмния период 2007-2013г.
Изпълнение на дейностите по проект: "Подобряване безопасността и условията на труд за служителите на "Микроинвест" ООД" е с продължнителност 8 месеца като се очаква да приключи през лятото на 2014 година. В рамките на проекта ще бъдат изпълнени следните дейности: Анализа на състоянието и проектиране на организацията на трудовата дейност, закупуване на ергономични офис столове и лични предпазни средства. Проектът стартира успешно на 01 ноември 2013 година.
Настоящият документ е изготвен с финансовата помощ на Европеиския социален фонд. Микроинвест ООД носи цялата отговорност за съдържанието на настоящия документ, и при никакви обстоятелства не може да се приеме като официална позиция на Европеиския съюз или Агенция по заетостта. последна редакция: 01 ноември 2013 Полезна ли ви беше тази
информация? Харесва ли ви тази
страница? Споделете я с близки и приятели Имате предложение? Вашето мнение е важно за нас!
|
Име: | |
Парола: | |
Вход |
Искам да остана в профила си |
Регистрация |